TARAKAN – Mewakili Gubernur Kalimantan Utara (Kaltara), Kepala Bidang Sertifikasi, Kelembagaan, Pengembangan Kompetensi Manajerial dan Fungsional Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BPSDM) Provinsi Kaltara, H. Intan Rokhimah, S.E., M.AP., membuka Orientasi Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) di lingkungan Provinsi Kaltara kelas Kota Tarakan Tahun 2025.
“Pegawai PPPK merupakan bagian integral dari Aparatur Sipil Negara (ASN), yang di angkat untuk menjalankan tugas – tugas pemerintahan melalui perjanjian kerja untuk jangka waktu tertentu,” ucap Intan di ruang serbaguna Kantor Walikota Tarakan, Jumat (2/5/2025).
Intan menegaskan pelatihan ini sebagai pembekalan awal yang bukan hanya sekadar formalitas semata, melainkan tahapan penting memperkenalkan tugas, fungsi, hak, kewajiban serta nilai – nilai dasar yang wajib dipegang teguh dalam menjalankan tugas sebagai ASN di intansi pemerintah.
Pengembangan kompetensi Sumber Daya Manusia (SDM) aparatur ini adalah kunci untuk meningkatkan inovasi pelayanan publik, dan melahirkan aparatur yang adaptif, inovatif, dan responsif terhadap kebutuhan masyarakat demi mewujudkan kesejateraan masyarakat Kaltara.
“Orientasi ini bertujuan memperkenalkan budaya kerja, struktur organisasi, aturan internal dan pola hubungan antar pegawai, oleh karena itu diharapkan kepada semua peserta untuk mengikuti setiap rangkaian ini dengan sungguh – sungguh,” ujarnya
Pegawai PPPK, sebutnya mempunyai peran strategis dalam tugas – tugas pemerintahan, pembangunan dan pelayanan masyarakat yang diamanatkan pada ASN, diperlukan kreativitas dan inovasi kinerja organisasi dapat terus meningkat.
Ia menekankan dalam pelayanan publik di era yang berkembang pesat saat ini, ASN juga dituntut dapat memberikan pelayanan yang cepat, tepat, bermutu, efisien dan efektif.
Melalui orientasi PPPK ini, diharapkan dapat mewujudkan aparatur yang kompeten di bidang tugasnya, memiliki karakter pelayanan publik yang berkualitas, mendekatkan pelayanan kepada masyarakat serta mempercepat tercapainya tujuan pembangunan nasional.
“Saya mengajak seluruh ASN dilingkungan kota Tarakan untuk terus mengasah kemampuan menganalisis isu strategis, berpikir kritis terhadap masalah pelayanan dan melahirkan inovasi – inovasi baru,” tutup Intan. (dkisp)
Discussion about this post